13. Bilanzgespräch zu „Frauen in MINT-Berufen“

Gleichstellung in MINT

Beim 13. MINT-Bilanzgespräch des Bündnisses „Frauen in MINT-Berufen“ wurden erneut zentrale Herausforderungen und Lösungsansätze für mehr Gleichstellung in Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik thematisiert. Wirtschaftsministerin Dr. Nicole Hoffmeister-Kraut betonte, dass der Anteil von Frauen in MINT-Berufen in Baden-Württemberg mit nur 18 Prozent weiterhin viel zu niedrig ist. Die Initiative Junge Forscherinnen und Forscher (IJF) trägt aktiv dazu bei, diesen Anteil zu erhöhen – durch gezielte Angebote und Programme in Schulen.

Chancengleichheit als Kernziel der IJF

Die IJF erreicht junge Menschen direkt in den Schulen Baden-Württembergs und legt dabei einen besonderen Fokus auf die Förderung von Mädchen in naturwissenschaftlich-technischen Fächern. Mit Workshops, Exkursionen und praxisnahen Projekten bietet die Initiative Schülerinnen die Möglichkeit, ihre Talente in MINT zu entdecken und Vorurteile abzubauen. Dieses Engagement fügt sich nahtlos in die Strategie des Bündnisses „Frauen in MINT-Berufen“ ein, das unter anderem auf klischeefreie Berufsorientierung setzt.

Unsere Programme in Baden-Württemberg

In Kooperation mit dem Aktionsprogramm des Bündnisses bietet die IJF Angebote, die Mädchen und junge Frauen für MINT begeistern:

• Projekttage in Tandem mit der Wirtschaft: Begegnungen mit Frauen aus MINT-Berufen, die ihre Einblicke in die MINT-Arbeitswelt teilen und inspirieren.
• Schulprojekte zu MINT-Themen: Interaktive Einheiten, die Interesse an Technik und Naturwissenschaften wecken.
• Tüftel-AGs: Selbstwirksamkeit im MINT-Kontext hautnah erleben und sich selbst als Erfinderinnen wahrnehmen.

Diese Maßnahmen stärken nicht nur das Selbstbewusstsein und die Fähigkeiten von Mädchen, sondern tragen auch zur langfristigen Diversität in MINT-Berufen bei.

Gemeinsam mehr erreichen

Die IJF versteht sich als Teil eines Netzwerks, das die Zukunft Baden-Württembergs aktiv mitgestaltet. Wir unterstützen Mädchen dabei, ihre beruflichen Perspektiven in MINT zu erkennen – und Unternehmen dabei, Talente für die Herausforderungen der Zukunft zu gewinnen. Erfahren Sie mehr über unsere Programme in Baden-Württemberg: aktionsprogramm.mint-frauen-bw.de